Nieuwe voorzitter gezocht


Het moment is aangebroken dat de sport een nieuwe belangrijke fase ingaat in de verdere
ontwikkeling van de sport. De sport heeft de potentie naar de Olympische Spelen, maar neemt het ook een belangrijke maatschappelijke rol in om mensen te laten bewegen. Sportief en maatschappelijk is er nog een wereld te winnen, zeker als de middelen de Nederlandse Calisthenicsbond worden gegund en aangereikt. Vandaar dat dit een serieuze uitdaging is om de volgende volwassen stap met de sport voort te zetten in alle projecten waar de bond mee bezig is. Een prachtige uitdaging als je een impact op een betere toekomst wilt maken!

De NLCB zoekt een verbindende en communicatief sterke voorzitter. Iemand die met passie voor de sport op alle niveaus kan uitdragen. Een moderne verbinder en voortrekker voor de sport die snel en dynamisch zich ontwikkelt. Er bestaat geen handleiding voor een nieuw tijdperk waarin sport op een andere wijze beoefend wordt. Out of the box denken om tot oplossingen te komen en innovaties op te zetten. Een blauwdruk dat voor andere (urban) sporten kan gelden om de sport te professionaliseren.

Meer mensen laten bewegen en laten genieten van calisthenics. Dat is de missie van de NLCB. De NLCB zet zich in voor kwalitatieve en vernieuwende producten en dienstverlening naar gemeenten, verenigingen, sportscholen, sporters, fans en alle andere betrokkenen binnen de calisthenics sport. Met de plannen die klaarliggen, koersen we naar een erkende en Olympische sport. Een prachtige uitdaging om te laten zien hoe wij in Nederland de sport opbouwen als voorbeeld voor de wereld!


We zien voor de voorzitter een aantal rollen die tegelijkertijd relevant zijn:

  • Leider: heeft een verbindende en dienende persoonlijkheid. Iemand die visie heeft, kan ontwikkelen en koersvast is; die rust en scherpte brengt, als het moet knopen doorhakt en
    – los van de problemen van vandaag – ook gericht is op de middellange termijn, op de toekomst.
  • Iemand die de samenwerking intern stimuleert, daarin de juiste lijnen vast weet te houden en daarin een voorbeeld is.
  • Heeft oog voor de interne cultuur en welzijn en weet de balans tussen energie en ambitie goed te bewaken (goed werkgeverschap);
  • Spelverdeler en –bewaker in de NLCB–governance: medewerkers, bestuursleden, de bondsraad, commissies: allen hebben een rol in het NLCB–geheel. De voorzitter weet in dit complexe krachtenveld goed haar/zijn weg te vinden. En is degene die bewaakt en stimuleert dat eenieder haar/zijn rol pakt, dat de discussies op een juiste manier gevoerd worden, dat eenieder tot zijn recht komt. Met goed gevoel voor risicobeheersing;
  • Belangenbehartiger en alliantiebureau: de NLCB is op veel velden actief, in de sportwereld en in het maatschappelijke domein. Onderhoudt en creëert (nieuwe) samenwerkingen en weet de positie en standpunten effectief voor het voetlicht te brengen;
  • Boegbeeld: de voorzitter is het gezicht van de NLCB. Maar ook de specialisten vanuit de bond hebben de kennis en vaardigheden om extern een belangrijke rol te spelen. De voorzitter coacht en faciliteert, bewaakt de hoofdlijnen, de consistentie van het NLCB–verhaal; De voorzitter is aanspreekpunt en representant bij nationale en internationale evenementen en mediamomenten.

Achtergrond
We zoeken kandidaten met de volgende achtergrond:

  • Heeft een academisch denk– en werkniveau;
  • Ervaring met het leidinggeven aan professionals; in een complex speelveld;
  • Ervaring met alliantievorming op een landelijk niveau is een pré;
  • Ervaring met belangenbehartiging op een landelijk niveau
  • Ervaring als woordvoerder, boegbeeld;
  • Ervaring met strategieontwikkeling en de vertaalslag hiervan naar het (laten) uitvoeren van de plannen

De ideale kandidaat heeft een positieve en enthousiasmerende persoonlijkheid;

  • Is verbindend en motiverend – zowel binnen de organisatie als daarbuiten weet deze voorzitter goed hoe zij/hij mensen en partijen verbindt en motiveert; Juist ook het leggen van de verbinding met en tussen de leden is een belangrijke kwaliteit;
  • Is gefocust en houdt overzicht – de gedrevenheid van deze voorzitter zal ervoor zorgen dat het NLCB stappen voorwaarts maakt; In een verstandig tempo; De voorzitter sluit aan bij de organisatiedoelstellingen en weet keuzes te maken en besluiten te nemen t.a.v. plannen en ambities;
  • Heeft overtuigingskracht en inlevingsvermogen– met deze eigenschappen zorgt deze voorzitter voor duurzame relaties en impactvolle besluiten;
  • Is diplomatiek – de voorzitter weet hoe zij/hij succesvol moet lobbyen;
  • Heeft een moreel kompas dat past bij de actuele thema’s en strategische doelstellingen.
  • Is bewust van de Code van Goed Bestuur en voorkomen belangenverstrengeling om de integriteit te waarborgen.

Contact
Geïnteresseerde kandidaten kunnen hun interesse kenbaar maken een bericht met actueel CV te sturen naar
vacature@calisthenicsbond.nl of contact op te nemen met de bond.

—

Nieuwsgierig naar de visie en plannen van de bond?

Bekijk het verslag van de bijeenkomst calisthenics van 11 september waarin de gehele visie verkondigd staat.

NLCB – Notulen
NLCB – Notulen Bijeenkomst Calisthenics 11 September 2022

NLCB – Presentatie
NLCB – Presentatie Bijeenkomst Calisthenics 11 september 2022